Yaşar Topluluğu sürdürülebilirlik uygulamaları ilham verdi
İş, spor ve sanat dünyasından sürdürülebilirliğin ilham veren isimlerini bir araya getiren,
TÜSİAD, Global Compact Türkiye ve Özyeğin Üniversitesi işbirliğiyle düzenlenen, Türkiye’de ilk kez hayata geçen projelerin anlatıldığı TÜSİAD SÜR 2017 konferansı gerçekleştirildi.
Sürdürülebilirlik alanında kurumların örnek olabilecek, ilham verecek hikayelerinin yaratıcılarını bir araya getiren, hem sinerji hem de iyi uygulama paylaşımının hedeflendiği konferansta Yaşar Topluluğu şirketlerinin sürdürülebilirlik yaklaşımı ile başka kurumlara da ilham verecek hikayesini, Yaşar Topluluğu Sürdürülebilir Kalkınma Komitesi üyesi ve Karbon Lideri Celal Şahin anlattı. Celal Şahin, “Sürdürülebilirlik Madalyası”nı Yaşar Holding Yönetim Kurulu Başkan Vekili ve TÜSİAD Yönetim Kurulu Üyesi İdil Yiğitbaşı’nın elinden aldı.
Celal Şahin sunumunda, Yaşar Topluluğu’nun temelinde var olan sürdürülebilirlik anlayışının Topluluk geneline yaygınlaştırıldığını, sürdürülebilirlik ekseninde kurulan sistemin sürekli geliştirilerek, yetkinliklerin arttırılarak bugünlere gelindiğini, bu mükemmel hesaplama altyapı sistematiği ile belirlenen hedefin yarısının bugünden gerçekleştirildiğini vurguladı. ISO standardı ve Avrupa Birliği Emisyon Ticaret Sistemi ( EU ETS ) dahilinde karbon ayak izi hesaplamalarının yapıldığına dikkat çeken Celal Şahin, standartların gereklerini eksiksiz olarak yerine getirerek enerji tüketim noktalarının daha verimli analiz edilir hale geldiğini ve enerji verimliliği projeleri için baz oluşturulduğunu söyledi. Karbon liderlerinin şirketlerde konunun daha iyi anlaşılması, veri toplama, veri konsolidasyonu gibi süreçleri yönetme gibi konularda çalışarak sistemi hızlandırdığının altını çizen Şahin, karbon ayak izinin web tabanlı yazılım üzerinden hesaplanması için geliştirilen program ile kurumsal hafıza oluşturulması, maddi hata yapma riskinin düşürülmesi ve verinin önceki yıllarla karşılaştırılması konularında ilerleme kaydedildiği, tüm bu çalışmaların sürdürülebilirliği odak noktasına almış şirketler için ilham vermesini ve çözüm yolları sunmasını arzuladıklarını belirtti.
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.